健康及安全的工作環境 | ACER ESG
宏碁台灣職業安全管理系統管理路徑與投入
落實安全衛生監督與管理
為確保安全衛生能有效被管理與監督,我們鼓勵員工在工作場所發現有任何足以影響安全衛生問題,可即時撥打內部1911服務專線通報。 同時,同仁可利用勞資會議提案安全衛生改善建議,權責單位會依提案內容進行評估及回覆因應作法。此外,環安衛 (ESH) 工作小組每年 會對組織內所有工作者的活動及服務範圍進行危害鑑別,同時調查利害相關者需求與期望進行風險與機會評估,並針對高風險及高機會項目 設定管理目標後提列管理方案,每季藉由定期會議追蹤執行進度。我們重視工作場所內所發生的每件意外事故,當接獲通報時,除對受傷同 仁進行健康關懷,並會同勞工代表啟動調查,研擬矯正預防措施及進行內部宣導以預防意外再次發生。
宏碁全球 2022 年職業傷害統計
中階/基層主管 | 一般同仁 | |||
---|---|---|---|---|
女 | 男 | 女 | 男 | |
死亡件數 | 0 | 0 | 0 | 0 |
職業傷害所造成的死亡比率 | 0 | 0 | 0 | 0 |
嚴重的職業傷害件數 | 0 | 0 | 0 | 0 |
嚴重的職業傷害損失日數 | 0 | 0 | 0 | 0 |
嚴重的職業傷害比率 | 0 | 0 | 0 | 0 |
可記錄的職業傷害件數 | 7 | 7 | 0 | 5 |
可記錄的職業傷害損失日數 | 33 | 80.5 | 0 | 95 |
可記錄之職業傷害比率 | 0.24 | 0.15 | 0 | 2.88 |
職業病件數 | 1 | 2 | 0 | 0 |
- 以上統計數據範疇涵蓋:台灣、泛歐、泛亞、泛美、中國各區域。不包含上下班交通意外事故。
- 各類別定義:
- 職業傷害所造成的死亡比率:職業傷害所造成的死亡人數/工作小時)*200,000
- 嚴重的職業傷害件數:因職業傷害而導致工作者難以於六個月內恢復至受傷前健康狀態的傷害
- 嚴重的職業傷害比率:(嚴重的職業傷害數(排除死亡人數)/工作小時)*200,000
- 可記錄的職業傷害件數:扣除死亡及嚴重的職業傷害
- 可記錄之職業傷害比率:(可記錄之職業傷害數/工作小時)*200,000
- 職業病件數:需經醫療機構認定。
- 工作小時:因辦公據點遍佈全球眾多國家,為達計算一致性,統一採以台灣工作天數 248 天*每日工作 8 小時*各地總人數計算。
強化安全衛生參與和認知
我們相信要建構出安全衛生的職場文化,強化工作者的安全衛生認知屬根本作為。藉由內外部會議、教育訓練、衛教文宣、健康促進活動等多重管道,我們傳遞安全衛生資訊,以提升同仁對安全衛生的重視,同時提醒同仁如在工作場所遇到危害,應以自身安全為首要考量,並進行後續通報。
我們也重視工作者的參與、諮商與溝通,宏碁台灣設置職業安全衛生委員會,每季召開會議審議及討論相關業務,為使同仁能瞭解安全衛生管理作法與成果,我們建置安全衛生內部網站及建構資訊平台,同時針對工作者的反應與回饋能即時進行溝通,以建立雙方共識。
2022 年安全衛生教育訓練統計
救護
急救人員
總計人數
65 人
緊急救護
舉辦場次
1 場
參與人數
51 人
CPR+AED
舉辦場次
1 場
參與人數
21 人
安衛
安衛人員
總計人數
17 人
新人訓
舉辦場次
16 場
eLearning
參與人數
1,719 人
消防
防火管理人
總計人數
3 人
消防講習
舉辦場次
1 場
參與人數
79 人
自衛消防編組調整
離職/辦公區域異動
建構健康職場文化
我們相信員工的健康是企業永續的關鍵指標,宏碁台灣設置專責及特約醫護人員,每年藉由健康檢查、健康管理、健康促進、職業傷病預防等管理作為執行健康保護計畫,以守護員工的健康。同時結合員工關係部、福委會、健身中心等單位資源,辦理多樣式身心健康關懷活動,以強化同仁對健康的重視,建構健康職場文化。
健康保護計畫執行主軸
2022 年健康保護計畫數據統計
健康檢查受檢率
新人體檢
受檢率
100 %
員工健檢
受檢率
85 %
主管健檢
受檢率
83.8 %
健康管理
健康指導
總計人數
1466 人
基本測量
總計人次
136 人
醫護處置
總計人次
216 人
臥床休息
總計人次
23 人
個案追蹤
總計人數
130 人
職醫面談
總計人次
87 人
防疫追蹤
總計人數
1632 人
健康促進
健康促進
平均滿意度
4.52 分
健康講座
舉辦場次
6 場
參與人數
457 人
平均滿意度
4.78 分
體適能檢測
舉辦場次
2 場
參與人數
151 人
平均滿意度
4.5 分
健康減重
參與人數
38 人
比率
2 %
平均減重
84 公斤
平均滿意度
4.53 分
戒菸
收案人數
2 人
成功人數
1 人
健康文宣
文宣發表
6 篇
女性保護
懷孕人數
27 人
哺乳人數
25 人
哺乳室使用人次
2834 人
視障按摩
參與人數
1120 人
投入金額(NTD)
56000 元
平均滿意度
4.81 分
職業傷病預防
女性健康保護
健康諮詢
20 人
人因性危害防止
健康追蹤
19 人
異常的工作負荷促發疾病預防
健康追蹤
6 人
執行勤務時遭受不法侵害預防
設置申訴專線執行教育訓練