宏碁責任供應鏈的管理核心以「人」為本，保障勞工人權、維護勞工健康、提供勞工安全的工作場所。我們訂定完整的供應鏈勞工人權管理流程，對供應商進行風險評估、現場稽核、教育訓練等，亦針對供應商管理相關宏碁員工，進行供應鏈的人權訓練，以確保整體供應鏈均受到基本人權的保護與對待，亦符合「加州供應鏈透明度法案」、「英國現代奴隸法」、「澳洲現代奴隸法聲明」。
